金岱街道坚持在人才服务、人才环境上下功夫，全力打造宜业、宜居、宜乐的发展环境，将各方面优秀人才集聚到党和人民事业中来，不断增强人才的认同感、归属感、幸福感。

一是全方位爱护人才。新时代呼唤群英荟萃，新征程需要人才济济。金岱街道牢固树立“人才是第一资源”的工作理念，做好人才的关键小事，让人才服务潜移默化、润物无声地贯穿人才工作生活的方方面面，为推动金岱经济社会高质量发展提供强大智力和不竭动力。

二是全方位关心人才。坚持以人为本，关心人才的工作环境和心理状态，让人才切实感受到组织的温暖和关心爱护。坚持“创新不问出身，英雄不问出处”，看水平不看文凭，看能力不看头衔，让能力强、实绩好的人“揭榜”，能干事、干成事的人“挂帅”。充分尊重人才的个性化发展路径，最大限度激发人才创新活力，全方位用好人才。

三是全方位支持人才。加大对人才的支持保障工作，从教育、就业和生活等多个方面入手，为人才创造更好的发展环境、提供更多机遇和福利。以招商引资为抓手，不断优化营商环境，聚力打造人才链、科技链、创新链。加大培育以青年为主的经济业态，打造可供广大青年社交互动、打卡消费、生活服务、进阶成长栖息地，让青年人才在金岱留得住干得好。